Новости

Следственное управление Следственного комитета РФ по Новгородской области проводит повторный конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы старшей группы категории «специалисты» и «обеспечивающие специалисты».

Квалификационные требования к должностям старшей группы категории «специалисты»: высшее профессиональное образование по специальности, соответствующей направлениям деятельности, без предъявления требований к стажу работы.

Квалификационные требования к должностям старшей группы категории «обеспечивающие специалисты»: среднее профессиональное образование по специальности, соответствующей направлениям деятельности, без предъявления требований к стажу работы.

Документы для участия в конкурсе предоставляются по адресу: 173001, Великий Новгород, улица Тихвинская, д. 8 каб. 1-18, телефон/факс 786-063.

Начало приема документов с 09.00 23 октября 2018 года, окончание - в 17.00 12 ноября 2018 года.

Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р;

автобиографию;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

копию военного билета или приписного свидетельства;

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов о профессиональном образовании (копия диплома с приложением), о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-ГС/у;

справки из психоневрологического и наркологического диспансеров об отсутствии (наличии) заболеваний, препятствующих прохождению службы;

страховой полис обязательного медицинского страхования граждан РФ;

свидетельство о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории РФ (ИНН);

страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;

справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы;

справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы;

справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо прекращения уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданная в порядке и по установленной форме;

сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданином РФ, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы, размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать, по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 28.12.2016 № 2867-р;

по две цветные фотография на матовой фотобумаге размером 3,5х4,5 см и 4х6 см;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе РФ», другими федеральными законами, указами Президента РФ и постановлениями Правительства РФ.

Предполагаемая дата проведения конкурса – 10 декабря 2018 года по адресу: г. Великий Новгород, ул. Тихвинская, д. 8.

Условия прохождения гражданской службы в следственном управлении Следственного комитета РФ по Новгородской области определяются Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе РФ».

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основании выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам РФ методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.